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2018年03月16日
大塚商会のウェブサイトに田澤由利のコラムが掲載されました。全6回「テレワークが解決する働き方改革６つの悩み」と題してテレワークで解決できる働き方改革の悩みについて解説します。5回目となる働き方の悩みは「育児休業。男性社員は、取れても5日!?」。これをどのようにテレワークで解決するのか？具体的なノウハウも掲載しています。以下よりお読みください。
テレワークが解決する働き方改革６つの悩み～介護離職。育児休業。男性社員は、取れても5日!?
【田澤由利 新刊発売】『テレワーク本質論』－企業・働く人・社会が幸せであり続ける「日本型テレワーク」のあり方
田澤由利執筆｜VAIO「Work×IT」、『ポストコロナ時代へ。テレワークで働く新入社員に向けた、これからの働き方アドバイス』
田澤由利執筆｜サイボウズ式『「テレワークだからイノベーションが起こらない」は思い込み。足りないのは、仲間といっしょに仕事をする「場」だ』
田澤由利執筆記事｜ITmediaビジネスオンライン「ワーケーションを成功させるには？企業がしっかり進めるべき『4つのステップ』 」
